.jpg)
Ein Beratungsprozess verläuft für uns nicht linear, wir drehen die Systemische Schleife. Sie dient uns als Navigationshilfe. Die Systemische Schleife – ist ein Modell, welches dem Berater*innensystem eine Orientierung für den Prozess geben kann. Sie besteht aus mehreren Phasen, die fortlaufend wiederholt werden, wobei jede Phase für sich ein eigener Prozess im Beratungssetting darstellt. „Schleifen zu drehen“ ermöglicht es, den Auftrag immer wieder nachzuschärfen und sich an Veränderungen im Kontext anzupassen. Außerdem kann stetig reflektiert werden, welche Wirkungen sich in der Arbeit zeigen und wo noch etwas fehlt.
Kompetenz, Wachstum und nachhaltige Veränderung für Fachkräfte, Führung und Organisationen.
Vermittlung von systemischen Methoden und der dazugehörigen Haltung
Zusammenarbeit mit Familien/ Klient*innen systemisch gestalten mit Menschlichkeit – Lösungsorientierung & Verstehen.
Systemische Haltung (weiter)entwickeln, Kompetenzen stärken, Führung verbessern - für nachhaltigen Erfolg.
Veränderungen erfolgreich gestalten – mit systemischer Beratung und Strategie.
.jpg)
Reflexion, Wachstum und Klarheit für Fach- und Führungskräfte.
%20(7).png){kind=logo}
.jpeg)
Nachhaltige Veränderungen beginnen mit einer neuen Sichtweise. Ob für Familien, Fachkräfte oder Organisationen – wir begleiten Sie mit systemischen Methoden, um gemeinsam Lösungen zu entwickeln. Lassen Sie uns ins Gespräch kommen und den ersten Schritt gehen.
